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江苏如皋:敢破善为推动公务员考核有“绩”可循

   日期:2019-07-11 16:10:08     来源:井岗坟嘴网    浏览:4554    评论:0    

据悉,一季度,我国生物质发电新增装机97万千瓦,累计装机达到1878万千瓦,同比增长19.2%。

二是坚持精准考核,破“一张卷”为“量身考”。注重结合不同层级、不同岗位公务员特点,顺应分类管理和精细管理的需要,分类型、分层次量身定制公务员“德”“能”“勤”“绩”“廉”“法”等考核指标,科学设定平时考核“坐标系”,有效杜绝“一刀切”“一锅煮”现象,切实提升考核的质量和效率。注重结合不同岗位服务对象的差异,多维度组织开展民主评议,综合管理类部门采取“内部”互评,政务服务类部门引入现场“直评”,确保考准评实业绩表现。

澄江镇在补偿标准和安置政策上,坚持一把尺子量到底,积极帮助拆迁户解决实际困难,出台了《泰和县县城核心控制区农村村民住房困难户住房保障暂行办法》,确定了提前征收补偿、租赁保障性住房、优惠价购买商品房三种安置方式,有效解决了核心区村民住房困难问题。 (记者张武明 通讯员徐涛)

三是强化结果运用,破“大锅饭”为“论绩效”。注重发挥绩效管理的导向、监督和激励功能。发挥平时考核对确定年终考核等次的基础性作用,实现平时考核与年终考核深度融合,平时考核结果均在“较好”等次以上,且至少有一次“好”等次的,年度考核方可确定为优秀等次。在公务员健康休养、交流培训等活动中,同等条件下优先推荐平时考核“优秀”等次公务员参加,使绩效管理真正戳到公务员的“麻骨”、“痛点”,充分发挥考核指挥棒的作用。

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数据显示,今年1月份,一线城市新建商品住宅销售价格同比上涨3.3%,涨幅比上月扩大0.5个百分点;二手住宅销售价格同比上涨0.4%,涨幅比上月回落0.2个百分点。二线城市新建商品住宅和二手住宅销售价格同比分别上涨11.6%和8.0%,涨幅比上月分别扩大0.3和0.1个百分点。三线城市新建商品住宅销售价格同比上涨11.0%,涨幅比上月扩大0.2个百分点,二手住宅销售价格同比上涨8.2%,涨幅与上月相同。(张瑜)

一是探索考核机制,破“看样子”为“撸袖子”。结合如皋经济社会发展大势,主动探索考核机制、破解考核难题,制定出台《如皋市机关公务员平时考核实施办法(试行)》,推动平时考核有据可依、有章可循。建立积分制和目标责任制“双百分制”考核机制,两个考核得分结果实行加权计分。“积分制”考核采取记实式、申报式、考勤式的考核形式;目标责任制考核采取个人自评、条线考评、领导点评、社会评议的方式确定考核计分,确保考核从严从实、常管常严。

江苏省如皋市不断探索改进公务员绩效管理机制,创新引入公务员平时考核制度,打破“一考定等”考核模式,科学构建效益指标体系,强化考核过程控制,推动公务员考核有“绩”可循。

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